私たちは東京都足立区にある、「左官工事」や「コンクリート土間工事」を行う会社です。左官工事は未経験でも大丈夫。塗装やブロック積み、外構工事のお手伝いや、目地、塗り床、タイル貼りなど、コテを使った経験が少しでもあったら大歓迎。未経験でも一から教えます。
秋葉原駅からつくばエクスプレスで16分の場所にフロアエージェントはあります。3つある社員寮で、まずは住まいを確保し、プライベートの時間も大切にしながら、東京で私たちと一緒に働きませんか?
私たちは東京都足立区にある、「左官工事」や「コンクリート土間工事」を行う会社です。左官工事は未経験でも大丈夫。塗装やブロック積み、外構工事のお手伝いや、目地、塗り床、タイル貼りなど、コテを使った経験が少しでもあったら大歓迎。未経験でも一から教えます。
秋葉原駅からつくばエクスプレスで16分の場所にフロアエージェントはあります。3つある社員寮で、まずは住まいを確保し、プライベートの時間も大切にしながら、東京で私たちと一緒に働きませんか?
今のお給料に満足はしていますか?未経験でも日給12,000円スタート、職長クラスであれば日給15,000円以上です。フロアエージェントでは、年功序列ではなく、スキルに応じて給料が上がる仕組みを用意しています。職人として一人前になりたい方にとって頑張りがいのある環境があります。資格を取得したり職長を担うようになると更に給与はあがります。
1年以内 日給 1万3千円~
2年~5年未満 日給 1万4千円~1万6千円
5年以上10年未満 日給 1万円7千円~2万円
他の左官工事店と比べてください。
35歳~39歳の左官職人の全国平均年収は390万9,000円となり、1ヵ月の平均月収はおよそ32万6000円です。フロアエージェントでは、同じ35歳~39歳の左官職人の1ヵ月の平均月収は44万円(目安)となり、11万4000円の差があります。(職長クラス、日給2万円、月22日出勤として)
さらに、現場に行くのに運転をした場合、運転手当(1,000円/1日)が支給されます。
中型免許や移動式クレーン技能講習終了者、玉掛け技能講習、高所作業車運転技能講習を受けられるため、スキルアップのチャンスも、賃金アップのチャンスもたくさんあります!
左官工事の仕事は、天井、床や壁など様々な工事場所がありますが、材料を使って職人技術で仕上げて壁を仕上げていく工事です。左官工事には大きく2種類の仕事があり、町場左官と野丁場左官に分かれています。フロアエージェントではそのどちらの仕事もあるので、様々な経験をすることで多くの技能が身につきます。
身近にある飲食店の壁や、ショールームの壁を仕上げる左官工事です。下地を丁寧に塗付けた後、コテによるでこぼこ(コテ波)がつかないように塗ったり仕上げ材料をなだらかに塗り付けたり、逆に職人技術でテクスチャー(模様)付けをしていき、仕上げていきます。職人が仕上げた壁がお客様の目に触れる部分となるため、上塗りができるようになるまでには技能の向上や経験を要します。
工場や倉庫、ショッピングモールや公共施設の壁や柱を仕上げる工事を野丁場左官と言います。町場左官と大きく異なるのは、職人が仕上げた上から貼り物や塗装などが行われるため、私たちの仕事は表から見ることはできません。しかし、大きな建物を仕上げていくプロジェクトの中において下地を仕上げるという野丁場左官工事は非常に大切な仕事です。
コンクリート土間仕事や、機械でコンクリートを削るレベルダウン工事、機械で床を磨く研磨工事、塗床工事、汚れ落としの洗浄工事など、様々な仕事があるため職種も多岐に渡ります。仕事を続ける中で、希望があれば職種を替えるというキャリアチェンジも可能です。
先輩職人の現場に同行し、材料の準備、下地塗り付けなど、簡単な作業からスタートします。基本的には、現場で先輩職人から知識や技術を学びます。先輩も風通しがよく話しやすい先輩ばかりで風通しの良い環境なので安心してください。 20代~30代の職人もいますし、たくさんの経験を重ねた40代~50代の職人もいます。
左官工のお休みについては、週2日休むことも可能です。相談して決めましょう。お仕事は毎日のようにあり、土日祝も出勤することは可能です。自分の体調などにも気を配りながら、一緒に働く日数を決めて行きましょう。フロアエージェントの職人は全員社会保険加入しているため、有休休暇をとることも可能です。また、土間や研磨、塗り床、養生・クリーニングなど仕事は多岐に渡るため、希望があれば空けずに仕事に出ることもできます。
社内で玉掛やフォークリフト講習、高所作業講習などを受けることができ、経験を積む中で職長・安全衛生責任教育者になることも可能です。
また、中型免許の取得も会社が応援します。
フロアエージェントでは土間工・左官工の他、研磨工や塗床、養生・クリーニングなど、様々な職種があるので、身につくスキルも幅広いのが特徴です。
ぜひこちらのフロアエージェントの左官工事実績をみてください。現在は施主や設計会社、ゼネコンからの直依頼がほとんどです。これは、今までのフロアエージェントの工事・施工を認めて頂けたのはもちろん、機械化や自社材料の開発など、留まることをせず、お客様の課題解決に力を注いできた結果だと考えています。これからも現状に満足することなく、時代やお客様の要求品質の変化にともない、進化し続ける会社でありたいと思います。
3つの寮のうちの1つ、南花畑寮は、秋葉原からつくばエクスプレスで16分、六町駅から8分のところにあります。
エアコン、テレビ、WOWOW、DVDデッキ、冷蔵庫、ベッドは全部屋完備しています。そしてwi-fiも完備しているので、プライベートの時間も快適に過ごせます。
言葉や写真ではなかなか伝えるのが難しいのが、この「雰囲気」です。フロアエージェントでは10代の職人から50代の職人まで、年代も経験も様々な職人たちがコミュニケーションを取りながら、仲間意識を大切に働いています。ぜひ職場見学に来て感じてください。
以前は、水道管の漏水調査、車のエンジンや車体の組み立て、神社の神主などやっていましたが、祖父母が左官屋をやっており、左官工として東京で働きたいと思い、フロアエージェントのホームページを見つけました。1日あたりの給与が他社に比べて高く、車、バイク通勤可能で、きれいな寮があるので面接に行ってみようと思いました。
未経験なのでついて行けるか不安でした。最初の1ヵ月は体力的につらかったですが、すぐに慣れてきました。材料の名前やコテの種類、塗り方を先輩が丁寧に教えてくださり、仕事はまだ全然だけど、どんどん面白くなってきています。仕事中、基本的には先輩の姿を見て覚えていますが、大事なところは丁寧に教えてくれます。左官の知識だけではなく、研磨や別の種類の仕事も覚えられ、様々な知識を得られて嬉しいです。実力をつけて、いつかは左官メインで働きたいと思っています。
入社したらどの先輩も丁寧に教えてくれるから大丈夫です。自分のやる気次第でどんどんできることも増えます。年齢層も30代40代がほとんどなので、馴染みやすいから安心して大丈夫ですよ。
まずは一度、フロアエージェントに面談に来ませんか?
みなさんからの問い合わせ、面談を心からお待ちしています。
そして、一緒に働けることを心から待っています。
合せてフロアエージェントinstagramや、社長ブログも参考にしてください。
フロアエージェントinstagramはこちら
社長ブログはこちら
下記のお問い合わせフォームより、面接希望を送信して下さい。
まずはご相談やご質問のみでもかまいません。後日、面接担当よりお返事いたします。
*印は必須項目ですので、ご注意下さい。
フロアエージェントではスキルに応じて給料が上がる仕組みを用意しています。職人として一人前になりたい方にとって頑張りがいのある環境があります。
以下はあくまで給与の目安です。
未経験者 | 1万2千円~/日 |
1年未満 | 1万4千円~/日 |
3年~5年未満 | 1万5千円~6千円/日 |
5年以上10年未満 | 1万円7千円~2万円/日 |
※能力に応じて給与は変動します。運転手当・特別手当などスキルに応じた各種手当を別途支給します。
《モデル月給》 | ||||
20代男性 | 日給13,000円 | 経験1年 | 週6勤務 | 343,000円 |
30代男性 | 日給17,000円 | 経験9年 | 週6勤務 | 457,000円 |
40代男性 | 日給19,000円 | 経験28年 | 週6勤務 | 515,000円 |
下記のお問い合わせフォームより、面接希望を送信して下さい。
まずはご相談やご質問のみでもかまいません。後日、面接担当よりお返事いたします。
*印は必須項目ですので、ご注意下さい。
弊社では北海道、東北、関西、九州、沖縄まで全国各地から土間屋の職人さんが集まり在籍しています。あなたも今から行動を起こし東京で働きませんか?
単身寮もエアコン、テレビ、WOWOW、DVDデッキ、冷蔵庫、ベッド、Wi-Fi まで完備されていて充実した住環境になっています。また駅から徒歩8分の場所に寮があるため、都心まで楽々行けてプライベートも充実しています。秋葉原まで16分で行けるつくばエクスプレス線六町駅利用です。
働く職人の充実した職場環境と待遇を作り続けると同時に、お客様に必要とされる仕事を常に満足ある形で提供できるような会社作りをするためです。
私たちフロアエージェントは次世代の土間屋を形成していきます。
今、建設業界は人手不足の問題を抱えています。そのため業界ぐるみで人手不足解消に向けた取り組みが行われています。私たちも職人の定着に向けて現場発信の働き方改革に取り組んでいます。
コンクリート床工事の仕事では、下請けの形式が一般的です。しかし、下請けの場合には現場の職人が創意工夫を発揮した仕事をする余地が少なくなります。私たちコンクリート床工事のプロフェッショナルは、左官業者などがもたないコンクリート床工事のノウハウやアイデアをもっています。そして、身に着けた技能や培った経験を活かした仕事をするほうが、職人にとってもやりがいのあるものとなります。
弊社は、下請けから脱却し、職人が創意工夫を活かした仕事ができる環境づくりのために、大手ゼネコンと直取引できる状況を整えています。施工管理技士1級や取引コードの取得もその一環です。
フロアエージェントはコンクリート土間工事の先進国である欧米では一般的になっている機械化を、日本の業界では先駆けて推進してきました。レーザー計測機器を搭載したミニスクリードによる均し作業や、300キロを超える騎乗式トロウェルによる仕上げ作業など。
これらがコンクリート土間工事のクオリティとスピードを大きく引き上げるのはもちろんですが、職人の方にとっては負担削減の意味合いが大きくなっています。特に、コンクリートの寿命が問われている近年では、スランプ値の低いコンクリート土間工事を行わなくてはなりません。機械化を進めることで、労働時間を減らし、肉体的負担を削減しています。
人の体に老いはつきもの。しかしできるだけ長く働けるように削減できる負荷は削減して職人の寿命を延ばすことは、労働人口減少社会のフェーズをむかえている日本が必要としていることだと考えています。
そして、土間屋の高い賃金水準を確保できる業界NO.1へと成長を遂げることです。フロアエージェントのビジョンについて、代表の又吉に話を聞きました。
又吉:まず、施工の機械化を進めていくことが、1つ目の戦略です。
これを実現できれば、お客様にとってコスト削減と品質向上を同時に実現できるからです。弊社で働く職人にとっても、生産性を向上できるので、働き方を見直すことができます。作業負担も減るので、良い仕事を長い年数続けることができます。ベテランの職人がいることはお客様からの信頼獲得につながりますので、さらなる仕事の獲得につながっていくのです。
職人がしかるべき対価を得ながら、お客様からのニーズに応えていくためには、機械化を他社に先駆けた取り組みをすることがこれからの時代を先取るために必要だと考えています。
又吉:これからの建設業界を考えると、職人たちがいかに働きやすい環境を作るかはすごく重要です。
未だに建設業界では社会保険無加入問題が根深く残っています。弊社は全員が加入できるように態勢を整えていますし、快適に仕事ができるように会社の近くに寮も完備しています。
職人が働きやすい環境をつくれば、職人たちも安心して自分の能力を磨くことができます。その中で、「自分はこういう風になりたい」という目標を持ちやすくなり、より仕事の質が高まっていくのです。それはお客様に提供する価値の向上に繋がります。
このようなメカニズムが弊社には備わっているのです。
「仕事は自分でつくるもの」というのがフロアエージェントの考え方なので、「提案力」を武器にしています。そのためには、職人たち全員が「良い仕事」を突き詰めて考える必要があるのです。
又吉:フロアエージェントは、変化を待つのではなく、自分たちで変化を起こす会社です。
確かに、働き続ける中で業界の変化は気になるでしょう。特に、これから様々な仕事が機械に取って代わられるというニュースもよく流れていますし、今後に不安を抱く職人もいるかもしれません。しかし、機械化するということは「人がやらなくてもいい作業を機械に任せる」ということです。そして、その中で”人がやったほうが品質が高まる”仕事が見えてきます。
つまり職人の技術はこれからも必ず必要ですし、もっと高めていかなければいけないのです。
機械と手作業の高い次元での融合を実現することで、私たちフロアエージェントは業界を引っ張っていくような会社に必ず成長していきます。
私たちと、一緒にビジョンを叶えたい、そう想ってくださる方は是非一度ご連絡ください。皆さんがやりがいを持って働ける環境を用意しています。
下記のお問い合わせフォームより、面接希望を送信して下さい。
まずはご相談やご質問のみでもかまいません。後日、面接担当よりお返事いたします。
*印は必須項目ですので、ご注意下さい。